16:42 | Сфера

16:40 | На преден план

16:35 | Сфера

236

Ветеринарни лекари, зооинженери и технически инженери са необходими за допълване на екипа на свинекомплекса „Енола фарм“ в Търговищко, каза собственикът и управител на фирмата Милена Митова - Борисова.Тя говори с репортер по повод инициативата „Избирам България“, която цели да представи свободните работни места в регионите.

Кирил Стойчев | 20 Януари 2026, 13:19 ч.

СЛУШАЙТЕ НОВИНАТА ЗАПАЗИ

По отношение на позицията за ветеринарен лекар, Милена Митова каза, че проблем се явява отдалечеността на Търговище от двете висши учебни заведения за подобни специалисти, които са в Южна България. Често завършилите там не се връщат обратно, каза тя. По думите й от друга страна младите специалисти предпочитат да работят във ветеринарни клиники. По възрастните специалисти пък трудно се справят със компютрите.

„Дори и да нямаме обявена свободна позиция за зооинженер, ние сме готови да назначим такъв, ако открием подходящ специалист. Те са хората, които ръководят производствата, те са широките специалисти в областта на животновъдството, затова са ни ценни“, изтъкна още Милена Митова - Борисова.

Наблюденията й показват, че с технологичните софтуери на фермата те работят непрекъснато и с времето се изглаждат процесите и действат като при рутина. По-големият проблем, обаче, е при софтуерите на различните агенции, обясни тя и даде няколко примера.

При софтуера на Изпълнителната агенция по селекция и репродукция в животновъдството (ИАСРЖ), който е направен да улеснява работата като се попълват само таблици в Excel, ако въведеш дори един неправилен препинателен знак или ненужен интервал, не позволява правилното импортиране на таблиците и води до забавяния и повторна обработка. ВетИс-Софруера на Българската агенция по безопасност на храните (БАБХ) пък постоянно има някакъв проблеми със претоварването на системата и доста често не позволява да се влезе в него. „Става така, че си си предвидил два часа, за да си свършиш работата и не можеш заради подобни проблеми. А ние имаме и още 15-20 дневника за извършване на различни други дейности и процедури“, каза Милена Митова - Борисова. Управителят заяви, че на фона на липсващата работна ръка всичко това губи много време и енергия на служителите.

Тя изтъкна, че животновъдството се развива, затова във фирмата отварят свободни позиции. „Стремим се да допълним екипа си, да окомплектоваме един сплотен колектив с висока производителност. Все още не можем да постигнем производителност на труда на сродни на нашата ферма в други европейски държави. Част от проблема се корени в това, че имаме много назначени работници за дейности, които биха могли да се изпълняват от външна фирма. Но положението у нас е такова и ние се съобразяваме“, посочи Митова - Борисова.

Нейното мнение е, че в региона намалява квалифицираната и образована работна ръка, затова правят допълнителни инвестиции в осигуряването на квалификация на работещи, знаещи и можещи хора. Тя посочи, че в момента в комплекса са назначени двама млади мъже без висше образование, но с умения при работата с електричество. След показаните от тях умения ръководителят ги насочва към курс за придобиване на необходимата квалификация.

„Енола Фарм“ съществува вече 20 години, като част от фирмите в семейството на агробизнесмена Божидар Митов. Животновъдната дейност е специализирана в свиневъдството и производството на свинско месо. Производството обхваща пълния биологичен цикъл - от бозайници до угояване и последващата реализация на пазара, чрез фирма „Енола мес“.

Свинекомплексът поддържа две ферми - в село Алваново се обгрижват свинете майки с малките им, а в Буйново - свине за угояване. В двете ферми се отглеждат около 10 000 свине.

Министерството на труда и социалната политика (МТСП) обяви мярката "Избирам България", насочена към завръщащите се от чужбина българи, както и към желаещите да се преместят в населено място с до 50 000 жители. 

"Избирам България" е финансирана от Програма "Развитие на човешките ресурси" (ПРЧР) към МТСП и се реализира в два компонента. По първия, който цели да привлече български граждани, които желаят да се завърнат в родината, могат да кандидатстват хора, които или са живели в чужбина през 12 от последните 18 месеца, или са новозавършили образованието си зад граница, обясни заместник-министърът на труда и социалната политика Наталия Ефремова. Целта на втория компонент на мярката "Избирам България" е да насърчи хора, които в момента живеят в България, да започнат работа в друго населено място с под 50 хил. жители.

Не пропускайте важните новини от деня. Последвайте ни в Google News Showcase

Към първа страница Новини Сфера

Бъдете информани с нашите тематични бюлетини:

Получавайте всеки ден най-важните новини и събития от рубриката във входящата си поща. Допълнителна информация за регистрацията и процедурата за доставка и анулиране (отмяна) можете да получите в нашият раздел NRD Бюлетини или, като натиснете на връзката или по-долу.

Флакони с райски газ са открити и иззети от двама мъже в Пазарджишко, съобщиха от пресцентъра на Областната дирекция на МВР. От полицията допълниха, че при проверка на лек автомоби ...

Намаление на броя на туристите, нощували на територията на Тетевен, през 2025 г. спрямо предходната година е отчетено на заседание на Консултативния съвет по въпросите на туризма к ...

Традиционният лекоатлетически крос „Освобождение“ се отлага заради ниските температури и с оглед опазване здравето на децата, които масово участват в надпреварата, съоб ...

От днес в Община Тетевен могат да се плащат местните данъци и такси за 2026 година. Това съобщават от интернет страницата си от общинската администрация. Заплащането може да се изв ...

Мъж в Габрово е направил опит за прокарване на подправена банкнота от 500 евро, съобщиха от съда в града. Окръжна прокуратура – Габрово провежда разследване по случая, което ...

               

В Община Горна Оряховица е внесен проектът за удължаване на пистата за излитане и кацане на Летище – Горна Оряховица, съобщиха от пресцентъра на общинската администрация.&nbs ...

Областният управител на Сливен Чавдар Божурски бе удостоен с почетен медал „140 години от Сръбско-българската война“, съобщиха от пресцентъра на администрацията. Отличи ...

Софийският окръжен съд определи най-тежката мярка за неотклонение „задържане под стража“ спрямо двамата обвиняеми за въоръжения грабеж на инкасо автомобил, извършен на ...

Ще бъде създадена работна група, която да разработи пътна карта с ясно разчертани стъпки, отговорности и срокове за изграждането на нова водоснабдителна и канализационна инфраструк ...

Липсата на желание за ходене на работа е един от основните признаци за бърнаут при медицинските специалисти. Спадът на мотивацията, появата на физическа и психическа умора, раздраз ...